INVESTMENTS
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Beneficio que entregan las empresas a sus colaboradores para potenciar el ahorro de las personas, con beneficios y flexibilidades más atractivas que las del mercado, en un horizonte de inversión de un año. Además de otorgar el beneficio, la empresa aporta el mismo porcentaje que el colaborador, haciendo un match en la inversión, fidelizando al talento. El rendimiento de la inversión está exento del ISR.
Beneficios para el colaborador
La compañía contribuye al fondo de ahorro el mismo porcentaje que el colaborador.
Deducibilidad de las aportaciones
Permite a la empresa deducir hasta el 53% de las aportaciones realizadas al plan de ahorro, optimizando los costos.
Fomenta la cultura financiera
Impulsa una cultura de ahorro y finanzas personales entre los colaboradores, aumentando su motivación y productividad.
Acceso a rendimientos atractivos
Los colaboradores pueden obtener rendimientos favorables en sus ahorros, lo que representa un beneficio tangible.
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